红塔红土基金2023年二季度招聘（深圳/北京/沈阳/成都/上海）

一、  招聘计划、对象和资格

01

机构业务部门总监，1名

工作地点：

深圳

岗位职责：

（一）主持机构及专户业务部日常工作；

（二）组织制订部门岗位职责、各项管理制度、业务流程；

（三）组织对部门员工的绩效考核，协调与公司内外资源及其他相关部门的关系；

（四）组织制订并监督实施部门工作计划，组织完成公司阶段性和月度、季度、年度机构客户、高净值客户的开发任务；

（五）组织完成对机构客户的产品需求调研，公司新产品在机构客户的销售摸底，支持公司新产品在满足机构客户方面的广度和深度。

（六）研究全国机构客户分布、客户特征和理财需求，向公司提交阶段性机构客户开发和服务策略，提出机构客户理财产品开发建议，参与公司机构客户理财产品的开发；

（七）根据重点客户理财总体目标、收益预期、风险承受意愿和能力、流动性安排等个性化需求，会同相关部门和人员为重点客户设计个性化理财方案以满足客户需求；

（八）完成公司领导交办的其他工作任务。

任职资格要求：

1、大学本科及以上学历；

2、两年及以上部门副职或同等岗位相关管理经验，金融相关行业从业经历优先；

3、具备基金从业资格，有较丰富的客户资源及渠道资源者优先；

4、具有良好的学习能力、沟通协调能力及团队合作精神。

02

机构销售岗，3名

工作地点：

北京、沈阳、成都/上海

岗位职责：

（一）负责北京及华北、东北地区以及上海及华东地区机构客户的开拓和维护，完成销售指标；

（二）根据公司金融产品项目制定或执行销售方案并部署实施；

（三）根据客户需求提出产品方案，组织安排公司投研团队与机构客户的交流活动，组织机构客户策略会议；

（四）完成部门领导交办的其他工作。

任职资格要求：

1、大学本科及以上学历；

2、金融相关行业从业经历优先；

3、具备基金从业资格，具备客户资源及渠道资源者优先；

4、具有良好的学习能力、沟通协调能力及团队合作精神。

03

网络安全管理，1名

工作地点：

深圳

岗位职责：

（一）公司整体网络安全管理（包括网络安全策略制定和执行监督、网络安全培训与检查、网络安全设备及系统的部署与监测（含防火墙、防病毒系统、入侵防御系统、日志审计系统、安全监控系统等）、网络安全事件评估与分析等）、网络安全事件应对以及调查等工作；

（二）负责机房环境管理（包括硬件设备、通讯系统、电源系统、消防系统等日常维护工作）；

（三）负责公司网络运维管理，包括与互联网接入系统，进行管理、维护和升级工作；负责公司网络防火墙设置、网络病毒防止等安全性管理，做好防病毒和反“黑客”工作；负责公司网络接入控制，包括对公司内部网络系统中信息点的分配、调试和安全措施进行管理和维护；

（四）完成部门领导交办的其他工作任务。

任职资格要求：

1、计算机相关专业本科及以上学历，35岁及以下；

2、三年以上网络信息安全工作经验，了解证券、基金或其他金融行业网络安全管理工作优先；

3、职业操守良好，具有良好的学习能力、沟通协调能力及团队合作精神。

4、可接受计算机相关专业硕士以上学历应届毕业生。

04

电商运营及企划岗，1名

工作地点：

深圳

岗位职责：

（一）完成公司整体品牌建设规划与评估，协助公司和部门领导统筹和提升公司的品牌影响力建设；

（二）结合公司品牌情况统筹制作和维护公司画册、公司简介等宣传物料。围绕公司品牌策划相关报道或新闻，通过权威媒体进行内容发布，并落实公司舆情检测和声誉管理工作，必要时制定公关预案；

（三）负责公司电商平台运营直播营销工作；

（四）负责公司互联网线上平台的运营与维护，制作或收集运营的相关文案材料；

（五）了解统计国内外奖项情况，结合公司情况统筹的材料申报、品牌活动统筹、媒体及监管关系维护等工作事项；

（六）完成公司及部门领导交办的其他工作。

任职资格要求：

1、金融、经济、营销策划、广告、传媒等相关专业硕士及以上学历，具有三年以上工作经验者可放宽至本科，30岁及以下；

2、两年以上金融行业电商运营、网络新媒体（小红书、抖音、B站、微博、微信等）相关工作经验者优先，校招不限；

3、性格开朗，沟通能力强，有一定文字功底，熟悉PPT制作；

4、可接受金融、经济相关专业硕士以上学历应届毕业生，应届生在校有社团经历、干部经历者优先。

二、招聘程序

（一）应聘报名：应聘者请投递简历及相关能力证明文件至[e-mail]。

公开报名时间：2023年4月28日至5月9日。

（二）资格审查

1、对应聘者申请信息进行资格审查和履历分析，确定进入面试环节人选。

2、资格审查贯穿全过程，在选聘过程中的环节，发现应聘人员未达到应聘条件、提供虚假应聘信息、隐瞒回避关系、存在禁止参加选聘的情形或其他不适宜录用的情况，取消应聘资格；若已被录用、聘任的，免去职务并解除劳动合同。由此发生的个人损失由应聘人员自行承担。

（三）组织考试及面试

（四）考察与背调、体检

（五）公示与录用

根据应聘人员面试、背景调查、体检情况，确定拟聘用人员名单，并将拟聘任人员信息在公司官网上公示5个工作日。公示期满，对没有问题或反映问题不影响录用的，按照规定程序办理手续。

三、公司信息

公司地址：深圳市前海深港合作区前海嘉里商务中心T1栋2301

公司网址：www.htamc.com.cn    

公司邮箱：[e-mail]

2023年二季度招聘信息公告-校招

一、  招聘计划、对象和资格

01

机构销售岗，3名

工作地点：

北京、沈阳、成都/上海

岗位职责：

（一）负责北京及华北、东北地区以及上海及华东地区机构客户的开拓和维护，完成销售指标；

（二）根据公司金融产品项目制定或执行销售方案并部署实施；

（三）根据客户需求提出产品方案，组织安排公司投研团队与机构客户的交流活动，组织机构客户策略会议；

（四）完成部门领导交办的其他工作。

任职资格要求：

1、大学本科及以上学历应届毕业生，年龄30岁及以下；

2、金融相关行业从业经历优先；

3、具备基金从业资格，具备客户资源及渠道资源者优先；

4、具有良好的学习能力、沟通协调能力及团队合作精神。

02

风险管理岗，1名

工作地点：

深圳

岗位职责：

（一）根据法律法规、产品合同、公司制度等规定，有效监督各投资组合投资合规性，包括阈值设置、证券池维护、投资限额监督、投资合规审核等；

（二）根据公司风控体系要求完成风险分析与报告工作，包括定期报告编制、公平交易报告、压力测试、风险分析与提示、绩效归因报告等；

（三）根据法律法规、监管要求、股东要求，及时、完整、准确完成各类风险管理报告、报表并报送；

（四）结合业务及时提出系统功能优化需求并跟进实施；

（五）完成部门领导交办的其他工作任务。

任职资格要求：

1、金融、经济、会计、风险管理、计算机等相关专业硕士及以上学历应届毕业生，年龄30岁及以下；

2、具备金融及IT背景，能够编程自行研发风控辅助程序者优先；

3、取得CFA、FRM证书者优先；

4、具备良好的团队合作意识、保密与风控合规意识。

03

网络安全管理，1名

工作地点：

深圳

岗位职责：

（一）公司整体网络安全管理（包括网络安全策略制定和执行监督、网络安全培训与检查、网络安全设备及系统的部署与监测（含防火墙、防病毒系统、入侵防御系统、日志审计系统、安全监控系统等）、网络安全事件评估与分析等）、网络安全事件应对以及调查等工作；

（二）负责机房环境管理（包括硬件设备、通讯系统、电源系统、消防系统等日常维护工作）；

（三）负责公司网络运维管理，包括与互联网接入系统，进行管理、维护和升级工作；负责公司网络防火墙设置、网络病毒防止等安全性管理，做好防病毒和反“黑客”工作；负责公司网络接入控制，包括对公司内部网络系统中信息点的分配、调试和安全措施进行管理和维护；

（四）完成部门领导交办的其他工作任务。

任职资格要求：

1、计算机相关专业硕士以上学历应届毕业生，年龄30岁及以下；

2、具有网络信息安全工作实习经验，了解证券、基金或其他金融行业网络安全管理工作优先；

3、职业操守良好，具有良好的学习能力、沟通协调能力及团队合作精神。

04

电商运营及企划岗，1名

工作地点：

深圳

岗位职责：

（一）完成公司整体品牌建设规划与评估，协助公司和部门领导统筹和提升公司的品牌影响力建设；

（二）结合公司品牌情况统筹制作和维护公司画册、公司简介等宣传物料。围绕公司品牌策划相关报道或新闻，通过权威媒体进行内容发布，并落实公司舆情检测和声誉管理工作，必要时制定公关预案；

（三）负责公司电商平台运营直播营销工作；

（四）负责公司互联网线上平台的运营与维护，制作或收集运营的相关文案材料；

（五）了解统计国内外奖项情况，结合公司情况统筹的材料申报、品牌活动统筹、媒体及监管关系维护等工作事项；

（六）完成公司及部门领导交办的其他工作。

任职资格要求：

1、金融、经济、营销策划、广告、传媒等相关专业硕士以上学历应届毕业生，应届生在校有社团经历、干部经历者优先，年龄30岁及以下；

2、具有金融行业电商运营、网络新媒体（小红书、抖音、B站、微博、微信等）相关工作实习经验者优先；

3、性格开朗，沟通能力强，有一定文字功底，熟悉PPT制作。

二、招聘程序

（一）应聘报名：应聘者请投递简历及相关能力证明文件至[e-mail]。

公开报名时间：2023年4月28日至5月9日。

（二）资格审查

1、对应聘者申请信息进行资格审查和履历分析，确定进入面试环节人选。

2、资格审查贯穿全过程，在选聘过程中的环节，发现应聘人员未达到应聘条件、提供虚假应聘信息、隐瞒回避关系、存在禁止参加选聘的情形或其他不适宜录用的情况，取消应聘资格；若已被录用、聘任的，免去职务并解除劳动合同。由此发生的个人损失由应聘人员自行承担。

（三）组织考试及面试

（四）考察与背调、体检

（五）公示与录用

根据应聘人员面试、背景调查、体检情况，确定拟聘用人员名单，并将拟聘任人员信息在公司官网上公示5个工作日。公示期满，对没有问题或反映问题不影响录用的，按照规定程序办理手续。

三、公司信息

公司地址：深圳市前海深港合作区前海嘉里商务中心T1栋2301

公司网址：www.htamc.com.cn    

公司邮箱：[e-mail]

2023年二季度招聘信息公告-实习生

一、  招聘计划、对象和资格

01

研究部实习生，2名

岗位职责：

（一）在研究员的指导下开展行业研究工作，协助研究员进行数据搜集、分析及研究报告撰写；

（二）参与公募基金日常投研工作，包括参加投研晨会与券商路演；

（三）协助搜集、整理资料，完善数据库，协助撰写日报及跟踪点评报告；

（四）协助或独立完成深度报告撰写及课题研究；

（五）按照研究员要求，完成调研资料、会议纪要整理等其他日常工作；

（六）完成部门领导交办的其他工作。

任职资格要求：

1、国内外知名院校金融、经济、财务、理工类等相关专业在校研究生，具备金融工科复合背景优先，有相关行研实习经验的理工科专业研究生优先，年龄30岁及以下；

2、热爱研究工作，认真细致，较强的自我驱动力，解决问题能力强；

3、具备基础的财务分析能力，图表制作及文字编写能力强；

4、实习期3至6个月。

02

战略协同部实习生，1名

岗位职责：

（一）协助每日各维度统计公司产品业绩数据，找出亮点；

（二）协助收集每天财经资讯信息，捕捉热点话题；

（三）协助各电商平台讨论区的维护；

（四）协助收集发现行业的优秀的直播内容、文案、营销活动、版面设计等；

（五）直播的相关辅助工作；

（六）完成领导交办的其他工作。

任职资格要求：

1、金融、经济、广告、策划等相关专业全日制在校本科生或研究生；

2、活泼开朗、认真细致、有团队意识、思维活跃；

3、实习期3至6个月。

03

产品开发部实习生，1名

岗位职责：

（一）协助进行资管市场及重点产品模式的动态跟踪研究和定期报告撰写；

（二）协助进行日常数据收集和整理，以及协助会议纪要等信息的整理、撰写；

（三）协助参与公募基金及专户产品的开发设计研究工作；

（四）完成领导交办的其他工作。

任职资格要求：

1、金融、经济、数学、统计等相关专业重点院校全日制在校研究生；

2、认真细致，善于沟通与团队协作，文书能力较强，对金融行业有一定认识；

3、实习期3至6个月。

04

机构业务部实习生，1名

岗位职责：

（一）协助机构业务工作开展，包括但不限于区域各类型机构客户开发及维护；

（二）协助营销支持工作，包括但不限于日常专户产品的资料制作、更新及管理，各类业务方案、宣传材料的制作等；

（三）完成领导交办的其他工作。

任职资格要求：

1、全日制在校本科生或研究生，具备基础金融市场知识；

2、认真细致，善于沟通与团队协作，文书能力较强，对金融行业有一定认识；

3、具备基金从业资格优先；

4、实习期3至6个月。

上述各部门实习生需接受岗位调剂。

二、招聘程序

应聘报名：应聘者请投递简历及相关能力证明文件至[e-mail]。

公开招聘期：自发布招聘信息之日起3个月。

三、公司信息

公司地址：深圳市前海深港合作区前海嘉里商务中心T1栋2301

公司网址：www.htamc.com.cn    

公司邮箱：[e-mail]

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